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浅析时序型个人简历有哪些优点与缺点

时间: 2016-07-12 10:29:44 来源:93招聘 作者:93招聘 

个人简历大致分为时序型和功能型两大格式类型。而时序型简历格式更被多数求职者使用和职业指导专家认可,按时间倒序顺序描述个人的工作经历,从最近的职位开始,追溯自己过往的职位职责、技能及最突出的成就。企业HR关注点更多放在时间、工作持续期、成长与进步及成就。既然那么多找工作人使用该格式,小编就从时序型简历优点和缺点上进行阐述清楚。

时序型格式个人简历
时序型格式个人简历优点:
1.可以清晰地显示曾经的职位和工作单位。
2.工作经历很清晰,招聘人员能很清晰地看出求职者的职业历程。
3.最近的工作经验在最前面,如果这正是工作经历中最重要的一部分,也正是我们最希望招聘人员看到的部分,那么一份时序型简历是非常适合的。

时序型格式个人简历缺点:
1.如果换工作很频繁,那么这种简历一眼就可以看出。
2.如果工作经历中有空白,那么也是毫无掩饰的。
3.如果在同一家公司曾经担任过好几个职位,那么这种简历可能也不适合,这种时候建议撰写一份功能型简历。

职业指导和招聘专家建议以下三大情况下课使用时序型简历:
1.你的工作经历能很好地反映出相关工作技能不断提高。
2.你有一段可靠的工作记录表明你获得到不断的调动与提升。
3.你最近所担任的职务足以体现你的优势。